Differenza tra manager e amministratore
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Manager vs amministratore
Manager e Amministratore sono termini abbastanza spesso utilizzati in modo intercambiabile dalle persone. Ci sono ovvie differenze tra un manager e un amministratore, ma per una grande maggioranza di persone, questi due sono termini intercambiabili. In molte aziende, soprattutto di piccole dimensioni, la persona responsabile dell'amministrazione è essenzialmente la stessa che svolge i compiti di un manager. Ma nelle grandi imprese, si tratta di due post diversi che hanno diritti e funzioni separati. Questo articolo intende evidenziare le differenze tra un manager e un amministratore descrivendo i ruoli svolti da ciascuno in qualsiasi organizzazione.
Le differenze tra i ruoli e le funzioni di un manager e un amministratore possono essere meglio comprese nelle seguenti categorie.
Natura del lavoro
L'amministratore è responsabile della decisione degli obiettivi e delle politiche principali dell'organizzazione mentre un manager deve mettere in atto le politiche e gli obiettivi decisi dall'amministratore.
Funzione
L'amministratore prende le decisioni sull'intera azienda mentre un manager prende le decisioni all'interno del framework impostato per lui dall'amministratore.
Autorità nell'organizzazione
Un amministratore ha la più alta autorità nell'organizzazione che implica che proviene dal top management mentre un manager si trova nel gradino centrale e ha un'autorità limitata. Un manager deve dimostrare la sua autorità con le sue capacità e il suo pensiero analitico.
Stato
Un amministratore è di solito uno dei proprietari dell'organizzazione che investe capitale e guadagna profitti mentre un manager è un dipendente assunto, di solito un MBA che ottiene stipendio e bonus dall'amministratore.
concorrenza
Un manager affronta la competizione all'interno dell'organizzazione mentre non c'è concorrenza per l'amministratore.
Selezione della squadra
Il manager ha il diritto esclusivo di decidere il proprio team di dipendenti mentre un amministratore non ha alcun ruolo nella propria squadra.
Produttività
Mentre entrambi desiderano una maggiore produttività, è il manager che è responsabile di eventuali errori nella minore produttività.
Risorse umane
È un manager che è in contatto diretto con i dipendenti mentre un amministratore mantiene lo status quo.
Abilità
Un manager richiede sia abilità manageriali che tecniche, mentre un amministratore ha bisogno solo di abilità manageriali.
Il processo decisionale
Mentre le decisioni di un amministratore sono governate dalle proprie idiosincrasie, politiche governative e opinioni pubbliche, le decisioni di un manager sono più pragmatiche e vengono prese giorno per giorno.
Conclusione
In conclusione, sarebbe sufficiente dire che mentre un manager si occupa sia dei dipendenti che del top management, l'amministratore è più coinvolto negli aspetti di business come la finanza.
