Differenza tra costi variabili e costi totali

Costi variabili vs costo totale

Ci sono momenti in cui un'attività aziendale ha bisogno di cambiamenti mentre è ancora in corso per consentire alla società di raggiungere ancora i suoi obiettivi. A volte, i cambiamenti sono ancora in fase di proposta e le idee sono ancora in fase di brainstorming negli incontri. Questi cambiamenti sono importanti perché le cose potrebbero non andare bene in un'impresa commerciale. I piani B sono molto importanti per colpire ancora la quota dell'importo del reddito che viene raggiunto. Nel corso dell'attività di un determinato business, le spese che si basano su come il business sta andando sono chiamate costi variabili. Quando le idee e le altre alternative proposte in una decisione necessaria vengono raccolte e presentate, questo processo è chiamato contabilità a costo pieno.

Capire come funzionano i costi variabili può aiutarti a gestire correttamente la tua attività. Questo è il motivo per cui conoscere la definizione più profonda dei costi variabili può essere molto redditizio. Questi costi sono le spese che sono in proporzione con le attività delle imprese. Qualunque cambiamento che succede al business, influisce sui costi variabili. Il totale del costo marginale su tutte le unità prodotte in un'azienda è il costo variabile. Un esempio di questo costo è quando una società manifatturiera aumenta le sue produzioni, anche l'acquisto di materie prime aumenterà e l'acquisto di materie prime diminuirà se non diversamente. Comprare significa spese. Non è necessario per gli interventi di autorità manageriale le spese necessarie perché è in qualche modo dato che se aumenta la produzione aumenta anche la spesa per la materia prima, e diminuisce se non diversamente. Le spese nelle materie prime sono chiamate costi variabili. Altre spese che possono essere considerate costi variabili sono l'elettricità, la tassa di manutenzione e altre apparecchiature elettriche. Più attività ha un'azienda, maggiore è la produzione che può creare, ma ciò significa anche che sono necessarie più spese o costi variabili. Lo stipendio per i dipendenti dell'azienda può anche essere considerato come costo variabile.

La raccolta di dati e la presentazione di proposte relative al business in azienda si chiama contabilità a costo pieno. Qui è dove vengono raccolte e presentate le informazioni sul costo ambientale, economico, sociale, i benefici e i vantaggi di una determinata decisione. Il costo, i vantaggi e i vantaggi presentati sono noti come "triple bottom line". L'Organizzazione internazionale per le standardizzazioni ha creato degli standard su come utilizzare la contabilità dei costi completi al fine di mantenere e migliorare i problemi ambientali.

Queste sono alcune delle principali differenze tra costi variabili e costi totali. Il costo variabile è la spesa, mentre il costo totale è la proposizione. Sono entrambi utilizzati per fare in modo che gli affari abbiano successo.

SOMMARIO:

1.

Il costo totale è la raccolta di dati e la presentazione di proposte per il business, mentre i costi variabili sono le spese in azienda per le sue attività e produzioni.
2.

Il costo totale è in qualche modo correlato alle questioni ambientali, il costo variabile è più delle spese dell'azienda.